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的不正当收入。在“除害”大项下，有若干项是反映道府州县各官身边吏书、门皂等人是否有贪污行为的内容，比起往日的官员表面文章要强多了！单看这手段，可不是吃素的？“
金公子如今虽不做官了，但毕竟是在官场上混过的，而且做的官职还不低，与官场的考核规则还是知道的一些，要这官员考评从唐代开始完善的，唐代以“四善二十七最”作为对官吏的考核标准。所谓“四善”，即“德义有闻、清慎明著、公平可称、始勤匪懈”，这是各级官吏的道德规范。“二十七最”则规定了考核百官职守的具体标准。各个部门的长官依据这一考核标准，每年评定属官的行状，分别列为九等，并给予一定的奖惩，宋取唐后与制度上多有延续，沿用唐的“四善”和“二十七最”，但在机构设置和权力分配上都有所变化。较能体现宋朝官吏考课制度特的，一为考课法，二为磨勘法。由于宋代的官吏考核制度基本上论资排辈晋升，导致官员大多因循守旧，不求有功但求无过，满足于到期升迁。