第七十九节 升迁要素(第2/2页)官道无疆

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    按照陆为民的观点,一个干部要想在自己手中获得推荐擢拔,最起码具备两个条件,第一,的确具备了胜任某个职位的能力,第二,在现有的位置上做出了实绩,向县委表现出了有胜任更高或者更重要职位的能力,前者主观xìng较大,而后者则需要将主观判断转化为客观认定。

    当然这只是两个最基本的条件,也还有一些潜在的或者隐xìng的因素,可以为你在前两个基本条件上的分值加分或者减分,比如是否和自己的理念观点相符,个人品德xìng格糅合而成的个人魅力是否突出,资历,甚至包括一些不足为外人道的因素,像上级领导的暗示或者招呼,或者在某些方面具备一些更特别的资源等等,这些虽然不是决定xìng因素,但是在同等条件下,无疑是可以斟酌的要素之一。

    在陆为民看来,龙飞应该是具备了相当能力,但是他没有在他现有位置上体现出来,基本要素欠缺一点,虽然张天豪和自己说过要关照龙飞,龙飞与自己也有一定私谊,但是还不足以让陆为民对龙飞的晋升大开绿灯。

    相反,糜建良和自己并无私谊,也没有其他潜在或者隐xìng因素,但糜建良在阜城的表现和成绩证明了他的能力,两个基本要素具备,加之糜建良的一些观点看法很符合陆为民的胃口,所以综合起来,促成了陆为民支持糜建良成为县委常委候选人。