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市民银行资产防损部组织召开关于深圳五湖四海贸易有限公司贷款清收专题会议。
在市民银行系统中，有四家支行为这家公司贷了款，他们是：振兴支行贷款四笔1600万元，中兴支行贷款三笔970万元，湖贝支行贷款一笔60万元，深南中路支行贷款一笔500万元。防损部通知四家支行的主管人员到总行开会协调。于是，湖贝支行的夏天便将准备好的材料装在公文包里，开车来到了总行防损部。
话书中曾经提到过的，夏天在特区总公司工作过的老同事，后来曾经挂职过深圳深汕化工有限公司副总经理而到湖贝金融服务社办理贷款的朱仁康，此时已经是振兴支行的信贷科长。因为深圳五湖四海贸易有限公司的贷款，也来参加会议。夏天到后，朱仁康站起身来：“夏部长，你好！”
夏天握住朱仁康的手笑着：“什么部长不部长的，注意影响。”
这时，万中易问道：“你们过去是同事啊？”
朱仁康：“夏科长曾经是我的头上司。”解释完，又以开玩笑的口吻：“你看，深圳就这么大，曾经分手，如今对市民银行又共同拥有。”
万中易：“现在，你们两家共同拥有的是不良资产，今天开会就是要研究同心合力共同清收。”
夏天问朱仁康：“你们行贷了多少？”
朱仁康：“可能排第一，1600万元。”
夏天问：“有什么抵押吗？”
“担保。”朱仁康淡淡地。
夏天好像突然想起了什么，问道：“你有我们老领导李齐国最近的消息吗？”
朱仁康笑着：“老李挺有意思，开了一个私人公司，卖起了灯饰。在我那里开了一个帐户，有时候要打进一、两万元来。提前几天便打来了几个询问电话，钱一到停不了半天，便转走了。”
夏天问道：“他搞灯饰生意，是不是跟我们原来那家内联企业白金灯饰公司的夏春雷合伙？”
朱仁康回答：“夏春雷供货有可能，但是，合伙倒不像。”
夏天：“总的看来，老李在事业上是失败的。他是一头特区建设的开荒牛，混到现在，自己连一套安身养家的住房都没有，确实令人同情。最近。他好像又因为特区总公司破产的事，在报纸上跟接他班的老总对骂起来，官非不断。他马上把货款划走，我看与他缠上的是非有关。”
“我看八成也是。”朱仁康附和着。
不一会儿，会议正式开始了。万中易：“我们今天请四个支行的同志来商量深圳五湖四海贸易有限公司贷款的清收工作。这个公司，在我们系统四家支行贷款700万元。现在不但本金没有收回。而且欠息150万元，本息合计已经是5000万元了。但是，这个公司给人的一个印象是：人去楼空。也拿不出什么像样的东西还债。据摸底，除了该公司用第三者的一块汕尾的土地抵押给湖贝支行的60万元贷款外，其它都是担保。但是经过排查后，发现担保单位不少也是人去楼空。只有两个单位还能找到人的，一个是深源公司，一个是玉凤金龙大酒楼。”
万中易到这里，夏天打断他的讲话。问道：“玉凤金龙大酒楼担保的是哪家贷出的？”
万中易：“是你的老同事，振兴支行朱仁康那里其中的500万元。”
夏天：“玉凤金龙大酒楼本身已经有000多万元债务，也没有什么财产，怎么能担保500万呢？”
朱仁康：“它不是有个大酒楼吗？”
夏天：“兄弟，他那房子是租来的，那栋大楼的房东是一家上市公司，公司老总童科曾经到过我的办公室谈事。他告诉我：玉凤金龙大酒楼租了十年。按照合同，十年以后，连厨师现在切菜用的菜刀都是房东的。我问你：它拿什么承担连带责任？”
大家一阵感叹。
会议决定，由总行防损部和湖贝支行共同组成工作组，邀请罗湖法院的法官尽快到汕尾落实那块地的查封拍卖工作。
在湖贝支行行长室，王显耀正在组织中层干部开会。在开会前，王显耀对夏天：“今明两天资金紧张，你叫熊自伦到总行借000万元以解燃眉之急。”
夏天：“好的。”完，便到计划办公室交办去了。
夏天回到行长室后，王显耀便正式开会了。他：“今天开会有几个内容，第一是通报一下，总行新提了一个副行长，是原来深南中路支行的行长沈意民同志，他到了总行之后主管信贷处、法律处、资产防损部的工作。在我们支行对应的，是老夏那摊子，希望衔接好。第二个议题是总行招聘委员会准备招聘支行行处级干部。我在总行开会的时候，行领导反复讲，这是人事制度改革的重大举措，要让全行同志明白，要让全行同志行动起来，不拘一格用人才。总行的正式文件已经到了，我叫韩妞抓紧时间让大家传阅完，这一两天就要把名单报上去。要求大家积极报名，接受组织的推举和挑选。第三个议题，刚才大家也听到了，我叫夏科长去总行借钱，明我们又碰到了头寸的困扰。如果就是我们一家资金紧张还好过一，但是‘屋漏偏逢连夜雨’，整个九月份全系统的资金都非常紧张，我们就是想借也不一定借得到。那么，这球又到了我们这边的球场上。白了，解决资金还是要靠自己呀！在支行，首先还得靠在座诸位。我们的方案还是两条腿，一方面是加大清收力度，明天，夏科长就要和总行资产防损部的同志一起到汕尾去，查封五湖四海贸易公司的土地，尽快拍卖变现；另一方面是存款，在座也要有所突破，不要老是停留在几十万，上百万的水平上。陈行长做了一个方案，根据全行同志自身的职级和工作性质不同，都调整了任务，完成了任务能领全绩效工资，没有完成就要按比例扣减。等一下，由陈行长读一下方案，大家讨论后形成正式文件执行。第四个议题，就是各部门加强员工教育、考核的问题。大家要动心思、想办法，把工作做细。我看计划信贷科在这方面就做得很好。他们的员工的工资是计算到每一个员工的分角的，一切按照制度办事、一切按照业绩话，他们同事之间不服还不行。我还要特别一下，大家要清楚，每一个支行，计划信贷科的同志都是最不好管控的，思想也是最活跃、最复杂的。夏科长能磨合成这样，我看也是不容易的。所以，各部门在这方面要加强管理，把工作做细。下面请陈行长讲讲存款任务的方案。”
陈作业接着：“这个方案是我和王行长的初步意见，不一定成熟，读完后请大家发表意见。……”
下午，夏天在办公室推敲着罗湖法院对深圳五湖四海贸易有限公司的判决书，以便为明天的汕尾之行做好充分准备。这时，王显耀打来电话问夏天：“老夏，上午讲的招聘行长的事，你有意向吗？”
夏天笑了一下，：“谢谢行长关心。看了总行的文件，可以，我有资格，但总觉得没胆。所以，我看我就算了，让更需要当行长的同志报名吧！谢谢了，行长。”
王显耀无奈地：“好吧。”
夏天放下电话，继续看着判决书。看完后，夏天思忖道：“深圳五湖四海贸易有限公
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