第三四七章 收购哥伦比亚？添堵而已(第2/2页)玩转香江

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懂行管理等人员。

    用人，才是作为一个老板最重要的能力。

    可惜，张懿给他来了一个釜底抽薪。他还没有请到值得信任的高管，还没有来得急收买人心，人就没了。

    哥伦比亚的管理人员，技术人员被张懿挖得已经无法正常运作了。

    盛田昭夫有多怒，张懿不知道，只能简单的猜测一下。不过，他心里却冷笑着。

    这，不过只是刚刚开始。

    （时间可能有些出入，勿究，勿喷。）(未完待续。)