第二十五章 矛盾重重(第3/3页)官商

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,主要从事欧洲市场的销售与拓展,售后技术服务,原材料的进口,以及新能源技术的引进与交流,员工不多,只有十六人,其中大半是留学驻欧的学子,也有在国人眼中显得古板保守的英德籍雇员,英德籍雇员是采用当地的薪酬制,留学驻欧工作的员工,则是薪资与驻外补贴接合的形式,薪酬水平差不多,比德国的平均工资高一些,平均税前月薪为3000欧元,当然他们要求调回国内,薪酬只有三分之一。

    季娅听他们的薪酬,惊得连吐舌头:“这么高工资,工作一年,可以在国内过一辈子了。”

    林泉笑道:“要到欧洲分部工作,除了经得起考验的工作能力之外,还要求精通英、德两国语言,他们拿高工资是应该的,你来欧洲分部工作,还得专门给你配两名翻译,工资都让翻译分走了。”

    张雅总管欧洲分部的业务,小半时间在国内,大半时间在国外。

    欧洲分部的副总经理Falkner是德国人,曾在国内工作过一段时间,对两国国情的巨大差别有着清醒()的认识,卫思明推荐到联合新能源工作,他对联合新能源的大老板竟是如此年轻的一个人,觉得很神奇。

    还有一名副总经理是曾经留学德国,后来在西伏新能源研究中心工作的科研人员张小斌。

    欧洲分部是全资子公司,业务上归市场部管。

    袁鑫请林泉为全体员工发表讲话,林泉沉吟了一会儿,说道:“曰本的圣斗士想必大家都有些熟悉,文凭就像圣衣,博士是黄金的,硕士是白银的,大学是普通的青铜,大专也就是黑暗圣斗士;你们应该算是海斗士、冥斗士,看着唬人,到了关键时刻,还是看小宇宙---人的素质。我看青铜的要是一急,领悟了第七感,什幺黄金斗士都不照!!!当然,要赶上个老总瞅哪个顺眼,就沾了雅典娜的血,那青铜也变神圣衣,N个黄金也白给,外国货也不在话下;当然,想让我看顺眼,关键还要看你们小宇宙爆发……”

    一番话惹得众人大笑,袁鑫也忍不住笑起来,倒是英德籍雇员在听过翻译之后,会心的笑起来,带着民族传统的幽默含蓄姓格。

    (未完待续)