第二百六十七章 抽调人手(第2/2页)重生之创业人生

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,到也不是什么太大的问题。

    不过这部分的人手坚决不能从游戏开发部当中进行抽调。

    游戏开发部的那些员工,都是专门从事络游戏开发的技术人员,对于站开发面的诸多问题,他们也不能够更好的解决,实在是专业有些不对口,所以抽调出来的员工也就只有一个选择,那就是闪信开发部。

    闪信开发部的数十名员工,其实都是和前世的陈平差不多的程序员。

    站开发也算是程序员主要的工作之一,闪信开发部的那些员工自然也能够胜任。

    不过在抽调了一部分员工之后,闪信开发部的人手就显得有些不足。

    不过好在,现在闪信开发部虽然已经正式成立,但依旧还是处在团队磨合期,并没有正式进入聊天软件的开发进程当中去。

    所以还有充足的时间能够为闪信开发部补充足够的人员。

    不过到了现在,徐伟华和薛明涛等人也提出了一件事,那就是光宇科技公司现在的员工数量似乎已经有所不足了。

    游戏开发部面现在已经有高达7名员工,但问题是,光宇科技公司开发游戏的脚步来快,短短不到一年的时间里就已经有4款游戏面世,每一款游戏都需要付出一定的人力。

    即便是已经开发完成的那三款游戏,也需要一定的游戏开发部成员进行后期的维护与更新等等。

    《植物大战僵尸》这款游戏还算好,毕竟这一款游戏仅仅只是单机游戏而已,平时负责这款游戏的维护与修复的工作人员仅仅只有5个人而已。

    然而《跑跑卡丁车》这款游戏,是一款真正的络游戏,目前负责这款游戏的后期维护与更新等等面事务的游戏开发部员工,已经高达人之多。

    《刀塔地图》这款游戏后期还需要进行一系列的更新,加入诸多英雄皮肤等面的新内容,所以《刀塔地图》负责后期维护与更新的人数,也已经高达15人左右。

    这样算下来,目前负责这三款游戏的游戏开发部成员,就已经有4人之多。

    真正参与到光宇科技公司第4款络游戏,也就是《征途》游戏的开发进程当中的游戏,开发部员工仅仅只有3人而已。

    当然,3个人开发一款新的络游戏也已经足够了,不过后续,如果还有其他的络游戏进行开发,那么游戏开发部的人数就已经有所不足了。

    所以现在的游戏开发部,也需要招收一定的游戏开发技术人员。

    此外,闪信开发部抽调出去了一部分的员工之后,目前的闪信开发部大概有5人左右,抽调出去到游戏交易站那边的,至少也要有人以上,仅仅剩下3个人而已。

    对于一款聊天软件的开发,这点人数可是远远不足的。