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名单。”
两人是大股东，又是巴拉里里的高管，对中层管理人员的任命都有发言权，既然两人的意见没有统一，人选自然无法定下来。
不少人“哦”了一声，原来如此，这才是名单无法公布的原因吧。
没有公布名单意味着还有机会啊，李冰露出八颗牙齿，想问问两人对人选的要求都有哪些，张少彬又问上了：“张总和牛总对人选的要求什么地方有冲突啊？”
好几人对张少彬侧目，你咋不问问他们达成共识的是哪些呢？只要两位大佬达成共识的，必定确定下来了，自己稍加对比，起码能确定自己有没有入围，如果连这些条件都达不到，升职是没有指望了，如果能初步入围，不还还有盼头吗？
张云飞道：“没什么冲突，我们公司人才济济，能胜任商务经理的人才太多了，我这不是和牛总商量了几天，还没定下来嘛。”
人才太多，以致定不下来！自以为是人才的心头都呯的一跳，眼神更形灼热。
张少彬没想到是这个原因，呆在当场。李冰实在忍不住，眼见张云飞快走到会议室门口，赶紧装作开玩笑似的问：“张总，我有没有机会呀？”
笑声大作，有人是真笑，有人是嘲笑，三个月前，李冰每个月签了几张大单，呼声极高，最近这一个月大单没有签到，业绩就下来了。
在张云飞说公司人才济济的当口，你一个月业绩已经不算顶尖的业务员问有没有机会，不是笑话吗？何况机会就那么多，你拿一个，我们就少一个。