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佑不以为意：“我倒不这么认为。干吗一定要做经纪人？她可以搞行政。女性在管理方面会更细心，如果是做公关，有时候也比男人更容易和外界沟通。”
停顿一下，文晸佑开口：“而且其实也不是没有她的位置，这个位置，恐怕还非她不可。”
李顺圭表情惊讶：“不会吧？sw有什么工作是一定要欧尼去做的？”
文晸佑看着李顺圭：“一个公司想发展，怎么能只有一组艺人？要想长久的活下去，就要不停地推出新人新组合，这才是一个公司可持续发展的常规路线。”
李顺圭失笑：“呀。你出道才两年多，sw重建才刚刚一年，现在就想着推出新人了？”
文晸佑摇头：“有什么问题？你叔叔李秀满总监，推出hot的时候，条件还没当初sw好呢。总共工作人员就六个人，公司还不是设立在首尔，而是边缘地带。结果不是ses还有神话相继推出？相差也就一两年时间吧？”
李顺圭无奈：“那是什么年代，我叔叔可是偶像的创造者。Hot之前可没有纯粹的idol，在当时这就是一块空白市场。”
文晸佑点头：“所以我也不是要现在推出新人，但是应该开始着手培养。将来出道之后，就有银圭努那带着，论可信度还有能力，她是当之无愧的人选。而现在回来，也可以开始培养了。艺能感，唱歌跳舞这些基本功，最主要的是，生存在这个娱乐圈的基本能力。”
转头看着李顺圭，文晸佑轻笑：“当成自己子女养育，并看着他们成长并出道的感觉，相信银圭努那，一定很愿意。”
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